これから事業を始めようとされている方の中には、個人事業で始めるべきか、それとも会社を設立するか、お悩みの方もいらっしゃると思います。
そこで個人事業と会社を簡単に比較し、表にまとめてみました。
| 項目 |
個人事業 |
会社(法人) |
| 開業の手続 |
登記は不要手続が簡単で費用もかからない |
登記が必要。手続は煩雑で、設立費用がかかる |
| 事業年度 |
1月1日〜12月31日自由に変えることはできない |
自由に決めることができる。 |
| 信用力 |
劣る |
株式会社の場合、一般的に信用度が大きい |
| 資金調達 |
国民生活金融公庫等からの借入が可能であるが比較的難しい |
銀行からの借入、第三者からの出資が可能で比較的容易 |
| 経営責任 |
無限責任 |
有限責任 |
| 重要事項の決定 |
自由 |
株主総会や取締役会の決議が必要となることもある(議事録の作成が必要) |
| 経理 |
簡易な処理が可能 |
複式簿記による記帳が必須 |
| 税率 |
超過累進税率 |
比例税率 |
| 消費税 |
基準期間(2年前)の売上高が1000万円以下であれば免税。また、事業開始後2年間は免税。 |
基準期間(2年前)の売上高が1000万円以下であれば免税。また、法人設立後2年間は免税(資本金1000万円以下の場合)。 |
| 赤字の場合の課税 |
赤字なら税負担なし |
赤字でも税金がかかる(住民税の均等割=7万円程度) |
| 欠損金の繰越 |
3年間の繰越可 |
7年間の繰越可 |
| 【労務面】 |
|
|
| 社会保険(健康保険と厚生年金保険) |
従業員5人以下であれば任意加入。よって国民健康保険と国民年金に加入。 |
強制加入。保険料がかかる。 |
| 労働保険(労災保険と雇用保険) |
該当なし |
労働者を1人でも雇うと労働保険料を払わなければならない。 |
| 【経費面】 |
|
|
| 交際費 |
原則として全て経費 |
制約があり、一部が経費と認められない |
| 出張日当 |
事業主に出張日当を支払うことはできない |
経営者に対する出張日当も経費になる(非課税) |
| 減価償却 |
強制償却のため、赤字でも償却が必要 |
任意償却であるため、赤字の時は必ずしも償却する必要はない |
| 代表者への給与 |
給与は経費とならない |
給与を支給することができ、経費になる。 |
| 家族従業員への給与 |
生計を一にする配偶者や親族への給与は、事前に届出が必要となるなど制約あり |
無条件に経費となる。 |
| 代表者等への退職金 |
事業主自身及び親族への退職金は経費にならない。 |
代表者、親族に対する退職金も経費となる。 |
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